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SITO IN RISTRUTTURAZIONE PERMANENTE |
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PILLOLE DI |
il principio di Peter: In ogni gerarchia, un dipendente tende a salire fino al proprio livello massimo di incompetenza. Da questo principio discende che ogni posto chiave tende potenzialmente ad essere occupato da un incompetente, un soggetto cioè in grado di creare più problemi di quanti possa risolverne. Il che spiega molte cose sul funzionamento di parecchie istituzioni. È triste pensare che molti giovani rampanti raggiungono tale livello all’inizio della loro vita lavorativa e poi vanno avanti decenni sperando.... (immesso il 7/12/2003) |